Calcule o valor das horas extras com adicional de 50% ou 100% e o adicional noturno, a partir do salário e da jornada semanal.
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Calcule o valor das horas extras com adicional de 50% ou 100% e o adicional noturno, a partir do salário e da jornada semanal.
Hora extra é o tempo trabalhado além da jornada contratada. A Constituição garante um adicional de no mínimo 50% sobre o valor da hora normal. Em domingos e feriados não compensados, o adicional costuma ser de 100%, conforme a convenção coletiva da categoria.
O valor da hora normal é o salário dividido pelas horas do mês: quem trabalha 44 horas por semana tem 220 horas mensais. A jornada pode ter no máximo 2 horas extras por dia (art. 59 da CLT).
Sim. Horas extras habituais integram a média usada no cálculo de férias, 13º salário, FGTS e aviso prévio.
Pode, por meio de banco de horas previsto em acordo individual (compensação em até 6 meses) ou em acordo ou convenção coletiva (até 1 ano).
Cálculos com as tabelas de INSS, Imposto de Renda e seguro-desemprego de 2026.
Os valores são estimativas baseadas nas regras gerais da CLT. Convenções coletivas podem prever valores diferentes; para o valor exato, consulte um contador ou advogado trabalhista.